【勤廉单位创建】建勤廉医院之功 塑风清气正之业——信丰县勤廉医院建设纪实

强化责任落实，夯实勤廉医院建设工作基础

一是完善推进机制，压实各级责任。定期召开委党组会专题部署勤廉医院建设工作，印发《建设勤廉医院工作实施方案》，制定勤廉医院建设8个方面10项重点工作任务清单。成立由委党组书记任组长、其他领导班子为副组长的勤廉医院建设工作领导小组，压实党组主体责任、党组书记第一责任、班子成员“一岗双责”责任，实行挂片监督、指导落实勤廉医院建设任务。各医院党组织根据任务要求，分别制定职责清单，明确班子分工和责任人，扎实推动勤廉医院建设落实落细。二是强化思想认识，牢牢把握方向。召开卫健系统从严治党专项会议，专题部署各级医疗卫生机构全面从严治党、深化医疗卫生领域突出问题专项治理、党建质量过硬行动和打造“让党放心、人民满意”模范机关等工作；各级医疗机构党组织利用三会一课、主题党日、职工大会等深入开展党的二十大精神学习宣传教育活动，持续加强党员教育管理，强化纪律意识、党员意识，牢牢把握政治方向。三是狠抓医德医风建设，整治行业不正之风。深入开展专项学习、服务品质提升、绩效管理制度自查、处方药品耗材大盘点、医疗收费自查等专项行动，以开展“三联三评一报告”活动为抓手，通过组织医院干部职工参观反腐倡廉教育基地、召开专题民主生活会等方式开展廉政教育活动，组织全县卫生健康系统150多名中层以上领导干部集中观看了郭承赣案忏悔书，通过以案说法，深刻汲取熊汉鹏等典型案件教训，切实把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，强化警示教育。

坚持“三医联动”，持续深化医药卫生体制改革

一是加强药品监管，实行药品带量采购。建立重点药品监控和合理用药监管机制，年内开展2次药品使用监测，分析基本药物、使用量大的非基本药物使用等情况并通报。推动医疗机构合理用药考核，提高合理诊疗、合理用药水平，严控医疗费用不合理增长。年内全县组织26家医疗机构参加国家6批次药品集中带量采购，采购药品品规500多种，采购金额1000多万元。二是加强医疗服务能力建设。启动新一轮同济医院对接帮扶县人民医院、湖北妇保院对接帮扶县妇保院，促进县级公立医院多个学科联合发展；与东软公司签订远程医疗会诊技术服务协议，将北上广部分医院专家介入系统，丰富了我县远程医疗会诊医生资源；安排34名县级医院专业技术人员下沉在各乡镇卫生院，带动提高基层服务能力，引导患者合理就医，推动建立基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的分级诊疗模式。三是扩大医共体试点。2022年结合方舱医院建设，县卫健委组织人民医院对第二批星村、小江、古陂分院纳入医共体的信息化建设，人员、业务、财务交接、资产清算等方面工作，完成第二批医共体成员单位设备购置，计划12月举行医共体总院揭牌仪式。

瞄准“难点痛点”，强力推动行业突出问题整改

一是开展医疗收费自查行动，整改超标准收费行为。各医疗机构对2022年医疗收费项目和收费标准进行自查自纠，查看是否存在国家规定的收费项目和标准之外自立项目、分解项目收费或擅自提高标准加收费用或重复收费，查看药品零差价销售落实情况，以及在药品处方、医学检查等医疗服务中开单提成、违规收费问题。二是开展药品耗材大盘点行动，打击药械购销、医疗服务中收受回扣、“红包”问题。各医疗机构对2022年以来药品耗材使用情况进行了盘点梳理，查看是否存在采购使用未审批药品耗材问题。制定《医药代表院内拜访工作人员管理办法》等制度，筑牢医务人员防腐拒变的“防火墙”。同时设立监督举报电话、信箱等，自觉接受群众监督，集中整治群众身边腐败和不正之风突出问题。三是开展处方点评和病历书写质量自查行动。各医疗机构抽查一定数量的病历和处方，检查医务人员在临床诊疗过程中，对病历书写完整性、规范性，疾病诊断正确性，治疗合理性及医疗知情同意等规范，以及是否存在不按相关疾病诊疗规范、用药指南和临床路径，开具超过临床诊疗所需要的大型检查、昂贵药物，或严重违背合理用药原则等行为。经现场监督检查和各医疗机构自查，共梳理出“专项学习行动”问题21个、“服务品质提升行动”问题34个、“绩效管理制度自查行动”问题11个、“处方点评和病历书写质量自查行动”问题42个、“药品耗材大盘点行动”问题14个、“医疗收费自查行动”问题16个，所有“六项行动”专项治理发现问题共计138个均已整改到位。

推动“品质提升”，持之以恒抓好人文医院建设

一是开展服务品质提升行动。围绕县第十五次党代会提出“大力提升医疗水平和服务质量，全力办好人民满意医院”具体要求，县人民医院率先开展服务品质提升行动，并取得非常明显的成效。各医疗卫生机构结合实际情况，落实工作要求，改善服务形象，以实际行动回答人民群众满不满意，增强医院的软实力、生存力和竞争力。二是改善群众就医体验。县人民医院在门诊各楼层安装“三合一”读卡、“银医保”自助缴费等智能系统设备，提供综合“一站式”便民服务，解决看病取药不通畅，存在挂号时间长、候诊时间长、取药时间长、就诊时间短“三长一短”问题。三是推进美丽医院建设。按照市卫健委部署安排，改进医疗基础设施，大力推进美丽医院建设，打造了整洁有序的医疗环境，改善病患就医环境和医务人员工作环境和条件，提高满意度。

选树“行业典型”，持续建立风清气正行业生态

一是办好中国医师节、国际护士节等主题庆祝活动。组织开展“8. 19”中国医师节、“5.12”国际护士节等重要节日的庆祝活动，肯定全县医务工作者在卫生健康事业发展中的积极贡献，特别是疫情防控战疫中的杰出表现，以此增强医护人员的职业荣誉感和自豪感。二是选树行业典型。结合第五个中国医师节庆祝活动的开展，各级医疗机构充分发扬民主，逐级推选出6个优秀团队、57名优秀医务人员，受到县委、县政府表彰，1个优秀团队、4名优秀医务人员受市表彰；7户卫健系统家庭入选由市妇联、市卫生健康委联合主办的“抗疫最美家庭”，树立正面典型。三是加大社会宣传。利用政务媒体，加大先进典型事迹宣传，充分发挥党员先锋模范作用，通过树典型，学先进，调动医务人员工作积极性和主动性，用实际行动大力弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的新时期职业精神，助推勤廉医院建设，持续建立风清气正行业生态。